为进一步学习贯彻中央“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神，持续推进“两学一做”学习教育常态化、制度化，县综合行政执法局通过“四个一”工作法促进基层党建工作见成效，出成果。

　　规范设置一个党组织。县综合行政执法局在机构改革后转划进入人员多，特别是党员干部人数增多，为加强对党员干部的管理和教育，充分促进党员队伍先锋模范作用发挥。经请示县直机关工委批复同意，设立县综合行政执法局党总支，党总支下设局机关支部和综合执法支部，共管理党员92人（其中局机关支部有党员47人，综合执法支部有党员45人），党总支和各支部委员配备齐全，职责明确，在组织支部开展各项工作中各司其职，党员干部作用发挥明显，面目一新。

　　按月组织一次主题活动。在支部“主题党日”活动中，局党总支积极探索形式灵活，内容丰富的“主题党日”活动，活动注重与脱贫攻坚、驻村帮扶、乡村振兴、城市管理执法等工作紧密结合，以突出理论武装、党性锻炼、为民服务等为目的，逐步建立形成了支部主题党日活动长效机制，不断增强支部“主题党日”活动的实效性。把党支部“主题党日”活动转化成为夯实基层党组织基础和促进党员作用发挥的重要载体。今年以来，已开展支部主题教育活动7次，廉政教育1次，双向组织生活会1次。

　　着力创建一个星级支部。为严格落实抓党建工作主体责任，县综合行政执法局以创新开展机关“星级党支部”创建工作为载体，着力推动机关党建标准化规范化建设，按照“争创五星、做强四星、提升三星、整改两星”的目标要求，打造形成了“和谐城管·真情服务”的党建品牌。今年4月，县城市管理局党支部（现为瓮安县综合行政执法机关支部）成功被黔南州直属机关工委授予“五星级党支部”称号。通过星级党支部的创建，全局党组织的组织力得到提升，机关党员队伍作风明显改善。

　　深入开展一次集中整治。为加强干部队伍教育管理，持之以恒地转变工作作风，县综合行政执法局以“聚焦问题，发现问题，整改问题”为目标，在全局范围内就干部职工中存在的形式主义、官僚主义突出问题开展集中整治。同时围绕理想信念，宗旨意识，遵守党的政治纪律、政治规矩，担当作为，道德行为等指标问题清单开展“党性体检”。通过干部自己查，同事帮助指点的形式查找出各类突出问题共217条，并对查找出来的问题明确了整改目标和时间要求。(涂高)