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深圳强化政法队伍建设发出最强音
发布时间:2016-08-29 13:11 | 来源:深圳晚报


 

  今年五一”前,深圳市公安局举行“孺子牛”金质奖章颁奖仪式,副市长、公安局长刘庆生为奖章获得者颁奖。

  

把队伍建设工夫做实,提升政法工作软实力,打造清正廉洁队伍

深圳强化政法队伍建设发出最强音

深圳新闻网讯 2016年8月26日,深圳经济特区建立36周年。改革与创新,这两个词汇深深融入深圳的城市血液中。36年来深圳先行先试,打造了无数个“深圳样本”。如何建立一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的特区政法队伍?今年深圳市委按照中央关于政法队伍建设“四个忠于”“五个过硬”的要求和全国政法队伍建设工作会议部署,将2016年定为“强化政法队伍建设年”。

深圳围绕政治建警、从严治警、素质强警、从优待警等核心内容,坚持传承与创新,从纪律廉洁作风建设、业务素质能力提升、司法体制改革等方面,大胆探索新时期过硬政法队伍建设的“深圳经验”,目前“强化政法队伍建设年”工作阶段性成效显著。

深圳警察好声音唱响警队主旋律、“深检论坛”拓宽检察官知识眼界、“法官课堂”搭建法官交流平台、“国风学社”凝聚司法干警向心力……今年以来,深圳政法队伍涌现出多个政法文化品牌,政法工作软实力提升的同时也向社会发出了“法治最强音”。

政法队伍作为社会主义法治队伍的中坚和骨干,承担着维护社会大局稳定、促进社会公平正义、保障人民安居乐业的重要使命。新年伊始,市委政法工作会议按照新形势新特点,统筹谋划,对“强化政法队伍建设年”作出全面部署。

倾听基层声音

公检法司“一把手”带头写文发声

年初市委政法工作会议对“强化政法队伍建设年”作出部署,省委副书记、市委书记马兴瑞,市长许勤出席会议并讲话,提出“强化政法队伍建设年”必须要按照中央新要求、政法工作新形势新特点,着力破解队伍建设难题。市委副书记、政法委书记李华楠多次召集会议专题研究政法队伍建设,牵头研究制定建设年工作总体方案和政法队伍建设大家谈工作方案,带头撰写署名文章。

“强化政法队伍建设年”全市总体方案提出了新时期加强深圳政法队伍建设20条意见举措,内容涵盖政治思想工作载体创新、纪律廉洁作风建设、司法体制改革、加强党的领导等方面。副市长、公安局长刘庆生,市中级人民法院院长万国营,市检察院检察长王雁林,市司法局局长蒋溪林结合本系统队伍特点,分别牵头制定本系统工作方案,多次深入基层一线调研,倾听干警和群众意见建议,带头撰写“政法队伍建设大家谈”专栏文章,持续发声、形成声势。

在许多人眼中,队伍建设容易“虚”。为把“虚功”做实,深圳市成立领导小组办公室,市委政法委副书记梁增昌任办公室主任,办公室发挥统筹谋划、总结提炼、检查督导等牵头作用,通过组织开展“群英榜”“警示台”“大家谈”等活动,确保建设年活动有声有色。

打造特色文化品牌

唱响好声音提升政法工作软实力

提高政法干警的思想政治素质为核心,创新思想政治建设载体方法,深圳市在“强化政法队伍建设年”工作中,通过加强理论武装、发挥典型引领、文化育警等方法,树立政法系统新形象。

今年全市各级政法机关以“两学一做”学习教育为契机,通过党组理论中心组学习、英模事迹宣传等形式,武装干警头脑。市公安局创新党建“书记项目”,创办“书记谈党建”主题论坛,通过多种形式先后培训领导干部800多人次。市中院开展“做合格法官”大讨论、征文活动。市检察院举办首届“深检青年素能提升培训班”,着重对全院98名事务官开展理想信念教育。市司法局抓好党委理论中心组和基层党支部“三会一课”学习,组织干警赴革命老区接受理想信念专题教育。

发挥典型引领作用。今年深圳政法系统重点宣传先进典型人物,树立政法干警新形象。市委政法委依托深圳特区报、深圳晚报、深圳电视台及政法门户网站开设“政法群英榜”专栏,每周推出1个政法人物,讲述一个政法故事,广泛传播正能量、好声音。今年“五一”前,深圳举行“孺子牛”金质奖章颁奖仪式,副市长、公安局长刘庆生为10名“孺子牛”金质奖章获得者颁奖,不断创新警队典型选树模式。3年来,市两级法院共有25人次获国家级个人表彰,21人次获个人一、二等功。福田区检察院获评“全国先进基层检察院”。

打造深圳特色的政法文化品牌,既能发挥政法文化的熏陶作用,又可提升政法工作软实力。今年市公安局组织开展了12场以“忠诚本色”——深圳警察好声音音乐情景报告会为主要载体的大型文化宣传活动,唱响警队主旋律。市中院打造“院史文化”“法官文化”“讲堂文化”等文化品牌,通过举办“法官沙龙”,组织“法官讲堂”,搭建法官交流平台,院长万国营亲临“法官讲堂”现场,和法官们互动交流,并且鼓励法官们多学习、多交流、多办案、办好案。市检察院以“深检论坛”和“深检书吧”为依托,邀请文化名人举办文化讲座,筹建检察官文联,拓宽检察官们的知识眼界。市司法局通过举办创新监狱文化、成立“国风学社”等形式,丰富干警的业余文化生活。

敢揭丑不护短

多途径打造清正廉洁的政法队伍

强化政法队伍,纪律和规矩必须挺在前面。今年深圳政法系统通过建立完善监督机制、拓展社会监督新路径、整治重点突出问题等手段,坚持高标准与守底线相结合,道德教育与纪律约束相统一,打造一支清正廉洁的特区政法队伍。

扎紧廉政建设“篱笆”。今年市直政法部门建立完善正风肃纪讲评和干警重大违法违纪案件通报、党组织廉政建设考评、廉政教育APP和网上宣传栏目、重大工作审查问政制度等制度,营造风清气正良好生态。

每季度市委政法委牵头召开一次全市政法系统正风肃纪活动讲评会,建立干警违法违纪典型案例库,及时通报十起干警重大违法违纪案件。市公安局、市中院挑选队伍违法违纪案例,以“身边人、身边事”教育警示广大干警。市检察院建立检察人员违法违纪线索查办系统,受理管辖内举报线索。

拓展社会监督路径,广泛接受群众监督举报。今年市委政法委在深圳政法网门户网站设立警示台专栏,主动曝光政法队伍违法违纪案例;市公安局开通“深圳公安纪检监察”公众号,加强12389公安民警违法违纪举报平台和市局纪委举报平台受理工作;市检察院检察长王雁林创新举措,在全国率先倡导建立检察长训勉制度,并通过公开举报电话、设置举报信箱、实行来访日接待制度、开通检察人员监督热线、检务督察暗访等方式,促使检察人员严格自律;市司法局积极推动第三方监督评价机制建设,制定了《深圳市律师协会律师监督执法司法活动实施方案》。

广泛接受监督的同时,政法系统内部进行整治重点突出问题。市公安局开展“鞭策庸懒散、提升执行力”专项整治,积极落实执法办案区精细化管理,加强执法办案单位“四个一律”监督检查,重点规范录音录像、视频留存等工作,全面排查重点整治队伍存在的问题。市检察院运用电子监控手段进行督查,将办案区安全、警车公务车使用管理、检风检纪等全部纳入电子视线管理。(深圳晚报记者 陈龙辉 崔晓丹 通讯员 杜新利 成茜 严洁贞)

 



责任编辑:高翔
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