原标题：人民日报社:综合职能部门集中发力 联动整改

　　人民日报社认真梳理内部巡视发现的问题，在抓好被巡视单位整改的同时，对一些带有共性并普遍存在的问题，分门别类要求综合职能部门联动整改。各综合职能部门按照要求，立足本职，梳理责任清单，逐项清理和规范。通过联动整改，解决了一些长时间难解决的问题，体现了去沉疴、不贰过、见长效的要求，取得初步成效。

　　突出解决巡视中发现的共性问题。人民日报社编委会对18家国内分社和社属媒体企业开展了三轮规范化巡视。三轮巡视发现的一些带有普遍性的问题，办公厅、新闻协调部、地方部、人事局、计划财务部、企业监管部、机关党委等九个职能部门，结合本部门工作职能认领相关问题和整改责任。从第四轮巡视发现的问题看，基层党的建设、内部管理、财务管理等方面的共性问题有所减少。

　　突出在整改上集中发力。联动整改中，综合职能部门按照职能分工，对该由自己负责的问题立行立改。针对领导干部兼职问题，第一时间下发《关于统计领导干部兼职情况的通知》，摸排情况，研究政策，制定落实办法。针对因公出国超时问题，着手对2013年以来全社1000多批次的因公出国团组进行全覆盖式排查。对多个部门的责任，各部门积极研究，明确牵头部门，一同配合解决问题。报社“三项学习教育”活动领导小组办公室、新闻协调部、企业监管部等部门一起研究采编与经营活动不分、新闻报道监管不严等问题，进一步细化了规章制度，加强了监管。对深层次问题，各部门加快调查研究，及时提出办法、对策，促进问题解决。

　　突出真改实改、改出明显成效。报社巡视工作领导小组归纳出6类38个大问题，要求综合职能部门联动整改，并强化问责。强调被巡视单位拒不整改、对抗整改的要问责。职能部门没有尽职的，同样要进行问责。把巡视整改取得的明显成效，体现在出色完成各项宣传报道任务之中，体现在认真贯彻编委“强起来、严起来、实起来”的总要求之中，体现在推动媒体深度融合发展的实际行动之中，体现在开创报社各项事业发展新局面之中。

　　突出见长效。两个多月的集中联动整改，报社各综合职能部门着眼扎牢制度的笼子，建立完善一批“长久立”的机制。针对巡视中发现的问题，草拟、制订、完善以及出台相关意见、办法、通知、细则等19件，工作提示7项，工作机制13个。报社出台了针对社属媒体企业负责人用车、办公室标准，公务用餐、商务接待标准，以及发行经费管理接待等规章制度，结合工作实际细化了落实中央八项规定精神的要求。新闻协调部推动社属媒体导向管理常态化、机制化、实效化；企业监管部拟定《人民日报社所属企业投资管理办法》，解决投资链条长、环节多，跟踪监管不力的问题。同时，各职能部门强化了检查、监督、通报，把制度、规矩立起来。