市城管综合执法支队新招聘女协管员岗前培训活动顺利完成

　　为进一步加强城市管理，提升城市管理队伍形象，让“柔性执法”更好地融入城管执法中，孝感市城市管理综合执法支队尝试组建一支女子城管协管队伍，通过女性特有的亲和力和感染力，采取“柔性执法”化解矛盾，提高执法队伍形象。2021年3月28日，按照公开竞争、择优录取的原则，市城管综合执法支队面向社会公开招聘了10名综合素质优秀的女协管员。

　　装备室讲解执法装备的用途及使用方法

　　室外军姿训练

　　室内法律法规理论知识学习

　　针对城市管理工作的特殊性，在正式上岗前，市城管综合执法支队组织新招聘的10名女协管员开展了为期23天的岗前培训。培训内容主要包括学习《湖北省城市市容和环境卫生管理条例》、《协管员管理办法》、《文明执法规定》及相关城市管理法律法规，带队大队长还向她们重点剖析了具体一线执法中的常见问题，强调了文明执法的重要性，提高她们对城管执法工作的了解和认识。同时还安排了如何使用执法装备及智慧城管操作软件以及为期一周的室外军姿、站姿等队列训练。

　　通过此次岗前培训，有效提升了10名女协管员的整体形象，让她们掌握了基本的工作技能，为下一步开展“柔性执法”工作打下了良好的基础。

　　【来源：综合执法支队】

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