2014年9月，杭州市委出台意见，全面推进市纪委派驻机构统一管理工作，实现了对全市市直单位的派驻监督全覆盖。

　　实现统一派驻后，杭州市共有驻市人大机关等28个单独派驻，驻市委办等16个综合派驻和市直机关纪工委1个派出机构。两年多的实践证明，综合派驻“驻在一家，管几家的事”，有利于增强监督相对独立性和权威性，能够更好地聚焦主责主业。同时，综合派驻立足内部挖潜、整合机构、盘活存量，坚持内涵发展，实现了精简高效。

　　为保障派驻机构高效履职，杭州市不断理顺体制机制，建立了“一组一策”履职清单、片组协作机制、工作考核机制、工作联系机制、廉情报告机制、工作周月报机制六大机制。

　　在管理指导方面，通过单独设置市纪委第五纪检监察室专门负责牵头落实对派驻机构的管理、指导、协调和服务工作，创建“日常管理工作平台”等形式优化管理，强化保障支撑。

　　两年多来，作为“常驻不走的巡视组”，从市直单位到区县（市），杭州市各级派驻机构聚焦主责主业，厘清责任边界，工作取得明显成效。

　　全覆盖以来，市县两级派驻机构共开展监督检查10506次，发现问题8751个，提出意见建议7394条，受理信访3919件，上报问题线索855条，处分358人，为国家和集体避免和挽回直接经济损失6934.803万元。（杭州市纪委）